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大同人才網(wǎng)提示:本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間:2024-11-10
王女士
  • 性  別:
  • 民  族:
  • 年  齡:41 歲
  • 籍  貫:大同市
  • 婚姻狀況:已婚
  • 身  高:155 CM
  • 體  重:55 KG
  • 政治面貌:
  • 學(xué)  歷:大專(zhuān)
  • 工作經(jīng)驗(yàn):十年以上
  • 住  址:…………
求職意向
期望職位:文職類(lèi)
期望行業(yè):其他行業(yè)
希望薪資:面議|想在大同平城區(qū)工作
135……610
獲取聯(lián)系方式
教育經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2006-2009學(xué)校:………………專(zhuān)業(yè):計(jì)算機(jī)信息管理
工作經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2005-8-2013-6公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):行政機(jī)關(guān)
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)(軟件/硬件互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù))所在部門(mén):技術(shù)部職位名稱(chēng):電腦操作員
  • 工作描述:主要負(fù)責(zé)制作觸摸查詢(xún)系統(tǒng)編輯軟件,還有一些相關(guān)的辦關(guān)軟件,還要和客戶(hù)溝通一些單位的一些相關(guān)條例,在這8年的歷練中,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無(wú)私奉獻(xiàn)精神。
  • 離職原因:拖欠工資
  • 時(shí)間:2014-02-2015-03公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):物流/貿(mào)易類(lèi)/采購(gòu)類(lèi)所在部門(mén):后勤職位名稱(chēng):后勤
  • 離職原因:下班沒(méi)點(diǎn)
  • 時(shí)間:2015-03-2015-12公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/科研/院校所在部門(mén):行政職位名稱(chēng):前臺(tái)文員
  • 離職原因:公司不景氣
  • 時(shí)間:2016-01-2016-04公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):個(gè)體經(jīng)營(yíng)
  • 所屬行業(yè):醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務(wù)所在部門(mén):農(nóng)合辦職位名稱(chēng):文員
  • 離職原因:管理太過(guò)混亂
  • 時(shí)間:2016-04-2017-02公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):其他類(lèi)所在部門(mén):大同辦事處職位名稱(chēng):業(yè)務(wù)內(nèi)勤
  • 工作描述:一、接待客戶(hù)日常來(lái)訪(fǎng)、來(lái)電、來(lái)函等咨詢(xún)服務(wù),為銷(xiāo)售部提供后勤服務(wù)。   二、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行訂單制作、跟單、樣品寄送,并跟進(jìn),為銷(xiāo)售部提供幫助。   三、處理制作業(yè)務(wù)員交給的報(bào)表,單據(jù),文件,資料等。   四、受理客戶(hù)的投訴電話(huà),做好相關(guān)記錄,及時(shí)聯(lián)系相關(guān)業(yè)務(wù)人員處理。   五、定期對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),幫助業(yè)務(wù)人員做好客情,主動(dòng)和客戶(hù)增進(jìn)了解,介紹公司的企業(yè)文化,讓客戶(hù)更加信賴(lài)公司的產(chǎn)品。   六、每月總結(jié)整理客戶(hù)的投訴資料,分析出客戶(hù)最不滿(mǎn)意的情況并總結(jié)出來(lái),為公司后期改進(jìn)和制定方案作參考。   七、協(xié)助業(yè)務(wù)員回收貨款,并及時(shí)提醒業(yè)務(wù)員相關(guān)貨款的回收情況。   八、及時(shí)提出合理化建議,幫助業(yè)務(wù)員成長(zhǎng),針對(duì)在外出差的業(yè)務(wù)員,每天電話(huà)跟蹤一次,咨詢(xún)是否有需要提供幫助。
  • 離職原因:公司撤出大同
  • 時(shí)間:2017-10-2020-10公司名稱(chēng):………………公司性質(zhì):個(gè)體經(jīng)營(yíng)
  • 所屬行業(yè):電子/微電子(半導(dǎo)體/集成電路)所在部門(mén):信息職位名稱(chēng):信息員
  • 離職原因: